चीन में रोजगार की स्थिर स्थिति बनी हुई है

2017-12-22 15:08:07

चीनी मानव संसाधन और सामाजिक प्रतिभूति मंत्रालय द्वारा हाल ही में जारी आंकड़ों के अनुसार पिछले पाँच सालों में आर्थिक वृद्धि धीमी होने और श्रमिक आबादी बढ़ने की पृष्ठभूमि में चीनी रोजगार की आम स्थिति स्थिर बनी हुई है । शहर व कस्बे में रोजगार के अवसरों की संख्या स्थिरता के साथ बढ़ रही है । मानव संसाधन और सामाजिक प्रतिभूति मंत्रालय के जिम्मेदार व्यक्ति ने कहा कि आने वाले समय में चीन रोजगार पर प्राथमिकता देता रहेगा और रोजगार बढ़ाने के लिए अधिक सक्रिय नीति लागू करेगा और स्टार्ट-अप पर जोर देगा ।

चीन में रोजगार की स्थिर स्थिति बनी हुई है

ल्येन यीशांग वर्ष 2011 में केपिटल नॉर्मल विश्वविद्यालय के पेंटिंग विद्यालय से स्नातक होने बाद पेइचिंग के उपनगर शुनयी जिले की एक गांव समिति में काम करने लगे। उनका मुख्य काम स्थानीय तुमड़ी हस्तकृति का प्रचार-प्रसार करना था । गांव समिति में कार्यकाल पूरा हो जाने के बाद उन्होंने तुमड़ी से केंद्रित रहकर स्टार्ट अप शुरू किया ।अब उन्होंने तूंबा उगाने , प्रोसेसिंग ,भंडारण , हस्तकृति रचने और बेचने का पूरा व्यावसायिक चेन स्थापित किया है ।अपने रोजगार की चर्चा करते हुए ल्येन यीशांग ने बताया- “आंख मूंदकर दूसरों का अनुसरण मत करो । अपने को विवेकता से आंकना चाहिए । पहले रोजगार करो ,फिर स्टार्ट-अप का मौका ढूंढो । इस तरह मुझे लगता है कि सफलता मिलने की बड़ी संभावना होती है ।मेरी कहानी तो एक उदाहरण है ।पहले गांव के काम में जुटा और ज्यादा एक्सपोजर और जमीनी स्तर पर अनुभव मिला ।दो साल में मुझे बाजार की स्थिति का साफ-साफ पता लगा ।इसके बाद स्टार्ट-अप करना अधिक आसान और रास्ता अधिक समतल हो जाता है ।”

आंकड़ो के अनुसार पिछले पाँच साल देश में रोजगारियों की संख्या में स्थिर वृद्धि बनी रही ।शहर और कस्बे में रोजगारियों की संख्या वर्ष 2012 के अंत के 37 करोड 10 लाख से बढ़कर पिछले साल के अंत तक 41 करोड़ 10 लाख तक जा पहुंची । औसतन एक साल में 1 करोड 8 लाख 20 हजार से अधिक अतिरिक्त रोजगार पैदा हुए ।पाँच साल में अतिरिक्त रोजगारियों की संख्या 6 करोड 50 लाख है ।शहर और कस्बे में बेरोजगार दर 4.1 प्रतिशत के नीचे रही ।

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